住院医师规范化培训是医学教育的重要阶段，是培养临床高层次人才、提高医疗质量必要且有效的重要措施之一。为进一步提高我院住院医师临床工作水平，规范临床基本技能操作，按照住院医师规范化培训年度考核要求，科教科于7月2日至10日，在凤凰医院及各专科技能培训室组织开展了住院医师规范化培训年度考核。2015年住培年度考核考生共75人，考核均分82.3分，合格率98.4%。

年度考核分为医德医风考核、理论考试和技能考核三部分。其中医德医风考核以当学年的医德医风档案、参加临床培训的时间和参与集中学习、培训的次数为依据，进行评分；理论考试采用统一闭卷考试，各教研室专家集中阅卷，内容以相关专业“中级职称晋升” 考试题库为蓝本；实践技能考核采用“病史采集与病例分析、急救技能与专科操作、体格检查、心电图与影像结果判读”的四站式考核方式。此次年度考核医院予以高度重视，科教科、医务科和人事科在考前精心组织策划，院领导亲临现场督导，各专业推选出精兵强将做考官。考官依据住院医师规范化培训内容及要求，对每位住院医师的技能考核进行现场打分，并逐一对考生不规范操作进行点评、讲解和示范。

 通过对住培医师的年度考核，不仅可以检验参加培训住院医师的培训质量，了解住院医师对本专业基本理论、基础知识和基本技能的掌握程度和实际工作能力；也可以通过考核了解各专业基地培训工作管理情况，为以后培训工作的改进提供指导意见。今后科教科将根据培训大纲，逐步完善培训和考核管理，以提高我院年轻临床医师队伍的整体素质，提升为患者服务的能力。(杨晶）